「仕事バックレた同僚のせいで10連勤」、鬱病で仕事をバックれてしまいましたが ある日突然仕事に行き

「仕事バックレた同僚のせいで10連勤」。鬱病で仕事をバックれてしまいましたが…ある日突然仕事に行きたくなくなりバックれてしまいました。自分ではあまり自覚はなかったのですが様子がおかしかったそうで友人に連れられメンタルクリニックに行くと鬱病と診断されました。1ヶ月の休養を要する、という内容の診断書を頂き、その内容を上司に説明したのですがとりあえず今日金曜日休んで土日で三連休でしょ?そしたらまた頑張れるよ、と言われました電話での会話なのですが良く頭が回らず「わかりました」と答えてしまった私がいけないのですがやはり3日で気持ちが仕事に向くことはなく月曜日も無断欠勤してしまいました。そのままずるずるずっとお休みを続けてしまいました。そこからは仕事場から早く復帰して下さいのメールや電話の嵐で携帯を見るのも怖くなってしまい気づけば2ヶ月もの時間が経ってしまいました最近ようやく携帯を触って娯楽をしたり通販以外で買い物が出来るようになったのですがだんだん色々な現実が見えてきて、「退職届けも離職届けも貰ってない…」「社会保険のカードはまだ手元にあるがきっとお給料も貰ってないから保険代引くところもないし保険も切られてる…」っと大事な事を思い出しました。国民健康保険に切り替えるには14日以内とありますが多分とっくのとうに超えてしまっているし私の市町村は発行するのに健康保険の資格喪失証明書が必要なのですが、手元にないしどうすればいいのか…、と困っています。この場合もう一度あの職場に連絡を取らないといけないのでしょうか?それとも役所の窓口に事情を話せばどうにかなるものなのでしょうか??同じような体験をした方やや詳しい方ご回答よろしくお願いしますまたバックレてしまった私が1番悪いのは重々承知です

うつ病で会社を辞めたいけど辞められない。が出るようになり、仕事に行きたくても行けないようになって、挨拶なしでバックレ退職してしまった方もいました。 もちろん「うつ病」が本当に辛くて「バックレでもいいから辞めたい」と思っている方もいると思います。 ただ突然の無断欠勤は懲戒。会社バックレで転職した場合給料出る。-鬱病になってしまった?職場に原因があるストレスでストレス性胃腸炎や片頭痛等の病気になっ 。 このような事情から、仕事を仕方なく緊急で辞めたい場合、思いつめてバックレをしても後。

バックレとは。そんなの面倒臭い、会社に行きたくない、仕事したくない???、そんな時バックレるのだ。 会社に何か恨みがある場合 。 正社員ならともかく、バイトとか会社側からしてもいつでも切れる程度の補助要員でしかないしいくらでもバックれていいでしょ バックれられて困る。詳しく教えていただきありがとうございます診断書は郵送で提出しています。とりあえず会社ともう一度連絡を取り合う所から始めます。ありがとうございました

会社をバックレるとどうなる。-本記事では、給料や退職から転職のことまで、会社をバックレるとどうなってしまうのかを詳しく解説していきます。 また、仕事を辞めたいけれど、もう会社には行きたくないし、 自分で辞める事を伝えられない…という方 。 バックレてしまったし…会社とのやりとりは必要です。まず、退職あるいは懲戒免職をしているのかどうかの確認も必要だし、会社との雇用関係が終わっていれば健康保険被保険者資格喪失、厚生年金保険被保険者資格喪失書が届きます。それがなければ国民健康保険や国民年金に加入できませんから。それが届いていないのなら資格継続していると思います。会社によって規定は異なりますが、休んでも一定期間保証があったりする場合もありますので給与が全くなかったかどうかも規定次第ですね。それから会社の対応ですが、うつ病に理解のない会社等でよくある対応だと思いますが、その診断書は提出したのですか?内容を説明しただけですか?提出しているのなら病気による休務とされていなければなりませんし、提出していないのであれば今からでもいいので提出しましょう郵送でもいい。さらに3にちで出てこいとか鬼電で精神的に辛かったことなどを診断書に書き加えてもらえるとなお良いですね。1か月の診断書に対して2か月休んでますので後半1か月は無断欠勤と判断されても仕方ありませんが…。役所に行っても何もしてもらえませんよ。会社と話して手続きに必要な書類を会社からちゃんともらってくださいと言われるだけです。手続きは14日以内というルールはありますが罰則は何もありません。14日過ぎても手続きできます。何もせず健康保険とか未加入になって必要な時に使えないのが一番困りますので、会社と一度向き合って話し合いましょう。

「仕事バックレた同僚のせいで10連勤」。仕事バックレた同僚のせいで10連勤」 突然辞められて困惑する人々、一方「鬱になるよりバックレた方が賢い」という声も。 2017。1。13 。 突然来なくなって、仕事でてんてこ舞いになりながら私も含めみんな本気で心配してました。 今思えばバカ。同僚が突然会社を無断退職。今回は、会社を無断退職するそんな「バックレ社員」について解説します。文責:「 フクロウを飼う弁護士」 。 今回のケースのように、仕事に穴をあけて損失を出してしまっ た場合、法律上どのようになるのでしょうか。 お勤めの会社に就業規則が。

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